当前位置:范文网>实用文档>请假条>请假条

请假条

时间:2023-05-17 16:05:31 请假条 我要投稿

请假条模板15篇

  在平平淡淡的日常中,我们总免不了要使用请假条,请假条具有开门见山、内容简短、用词通俗易懂的特点。你知道请假条怎样才能写的好吗?以下是小编精心整理的请假条模板,仅供参考,希望能够帮助到大家。

请假条模板15篇

请假条模板1

尊敬的___老师:

  您好!我是___级___专业直属班的学生______,因为_________,需要请假(时间)从______到______,去往地点________,请假期间有效联系方式:_________。

  本人保证往返途中的个人人身和财产安全,在不耽误学习课程和任何集体活动的.前提下,恳请您批准,谢谢!

  请假人:___

  领导:

  本人___定于____年__月__日结婚,依据国家有关规定可以享受__天婚,现申请于____年__月__日至____年__月__日休婚假。请予批准!

  请假人:___

  ____年__月__日

请假条模板2

尊敬的老师:

  您好!我是____学院____级____专业____班学生,因为__________________,需要请假(时间)_______至_______,请假去向_______,请假期间有效联系方式_________________

  请假期间,本人保证个人人身和财产安全,请假期满后,及时销假,恳请您的批准,谢谢!

  请假人:____

  请假日期:____

  批准人:____

  时间:____

请假条模板3

尊敬公司领导:

  兹有__________部门/单位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假,共_____天,请假原因_________________________。

  望领导批准为盼!

  请假人:_____

部门/单位负责人:_____

主管领导:_____

  日期:_____

日期:_____

日期:_____

请假条模板4

尊敬的XXX老师:

  您好!

  我是XXX级XXX专业直属班的学生XXXX,因为XXXXXXX,需要请假(时间)从XXXXXX到XXXXXX,去往地点XXXXXXXXX,请假期间有效联系方式:XXXXXXX。学生请假条范文本人保证往返途中的.个人人身和财产安全,在不耽误学习课程和任何集体活动的前提下,恳请您批准,谢谢!

  班长(副班长)意见:班主任意见:

  本人签名:

  日期:

请假条模板5

_________老师:

  我因________________________________________(事),所以需请假________________________________________(时间),望您批准!

此致

敬礼!

  请假学生:_____________

请假时间:______________月______________日

请假条模板6

_________(主管领导的名字或者主管部门。等):

  我因家中有事,于______年______月______日至______年______月______日,请假______天,请批准。

此致

敬礼!

  请假人:

  ____年____月____日

请假条模板7

_____领导(先生):

您好!

  我因工作压力较大,希望组织上(或者公司)能给与本人数天的旅游假期,本人在旅游归来后一定以更加饱满的热情迎接新的'挑战,以更加高涨的情绪投入到工作当中并且处理好旅游期间的事物,不但无本人分内的工作,王组织上给予批准!

  请假人:___

  __年_月_日

请假条模板8

尊敬的领导:

  您好!我是__部的__,因为__(原因),需要请假(时间)从__年__月__日到__年__月__日,共__天假,请假期间有效联系方式:___

  恳请领导批准,谢谢!

  综合部负责人(签字):__

分管领导(签字):__

  日期:___

请假条模板9

  尊敬的老师:

  您好!

  由于XXXXXXXXX的原因,不能正常参加上课,特向老师请假,时间累计为XX天XX节课,恳请老师批准!

  此致

  敬礼

  请假人:

  班级:

  年月日

  班主任准假签名:___________

请假条模板10

尊敬的.陈主任:

  您好!我是__________09级__(专业名称)专业的__(姓名)。因____(请假理由)不能上X月X日的__(课程名称)。特此请假。请批准。

此致

  09级__专业班

  请假人:xxx

  xx年xx月xx日

请假条模板11

安坪小学教师请假条尊敬的校领导:

  您好!我因xxxxxx,需请假xx天,共xx节课。请假(时间)从xx年xx月xx日xx午起到xx年xx月xx日xx午止,请假期间安排课程安排:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,有效联系方式:xxxxxxxxxxxx。恳请批准,谢谢!

  申请人:xxx

  20xx年X月X日

请假条模板12

尊敬的_______:

  兹有本班(单位)学生(员工)_______,因______________(病因)需休息治疗,现请假_______天,希批准为感!

  请假人:_______

  时间:_______年_______月_______日

请假条模板13

  姓名:___

  工号:______

  职别:_____

  代理人:____

  部门:_____

  班次:______

  组别:______

  事假□病假□丧假□婚假□

  兵役假□产假□特休假□其他□

  请假期间自__月__日时至_月__日时共__日__时

  总经理_____

  人事经理部门经理___

  请假人___

请假条模板14

  尊敬的老师:

  您好!我是电子工程学院×××班学生×××,导师:×××,学号:×××,联系方式:×××。因 (事由) 需要外出,前往 目的地 。离校时间为×××,预计返校时间×××,共××天。目的.地联系人×××,联系方式:×××。在外期间,一切后果自负。

  请假人:签字

  日期

请假条模板15

  部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益,条例规定职工因工作原因未能享受年休假的,单位除正常支付工资收入外,还要支付相应的补偿。 对于补偿的标准,在征求意见过程中,有不少意见认为,应当符合劳动法关于"法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬"的规定。据此,条例规定:单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

  标题(居中):请假条

  上款(顶格写部门的名称或领导人的名字):

  正文(请假缘由、起止日期及天数)如:因...需要请假,请假时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天,恳请领导批准。

  下款(标在右下)..请假人:x x x

  ...XXXX年XX月XX日

  关于职工休假程序

  1.0 目的

  为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。

  2.0 适用范围

  适用于________公司所有员工。

  3.0 责任

  各部门主管、经理。

  4.0 程序内容

  4.1 病假

  ① 员工休病假,超过______天要出具医院开具的.假条。

  ② 员工休病假的时限,应以假条上的时间为准,遇节假日不顺延。 ③ 从员工转正开始,员工每年可享受______天带薪病假。

  ④ 员工带薪病假休满之后,如果因病仍不能上班,则应申请进入医疗期,公司将根据病情决定是否批准其进入医疗期,员工只有在患难以治愈的病或非常严重 的慢性病时方可进入医疗期,进入医疗期的,其待遇按公司医疗期制度执行。不批准进入医疗期的,员工又确实不能上班,按无薪病假待遇,员工连续休经公司批准的无薪病超过______天以后,公司按照国家有关规定,每月发给全市最低工资______%的基本生活费、按其基本生活费的标准缴纳养老保险。并按规定报销医药费,其他待遇不再享受。待合同期满,不再续定劳动合同。

  ⑤ 员工无论休何种病假,必须按时递交有效的医生论断证明,请部门经理批准。否则按旷工处理。

  4.2 年假

  ① 公司规定员工的年假为:______天/年

  ② 上班满______个月可开始休假(满______个月则享有______天年假) ③ 年假遇节假日顺延

  ④ 员工休年假必须考虑有关客户的要求及所在部门的工作安排,休年假必须提前两周申请,并经主管同意。

  ⑤ 公司希望员工利用年假的机会使身心得到调整。人力资源部将在每个自然年度

  开始时,通知每位员工应享受的年假。该年假的有效期为一年时终止,不再累计。 ⑥ 员工如愿意放弃年休假,年假期间的工资按日工的基本工资的______倍计算。

  4.3 工伤假

  ① 员工在工作期间发生工伤事故,直接主管应立即到现场调查受伤情况,并立即作出处理,并进行报告至CEO和人力资源部。

  ② 公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。

  ③ 员工休工伤假享受全薪。

  ④ 员工休工伤假期间,应按照公司的要求定期到指定医院进行检查。

  4.4 婚假

  ① 女职工年满______岁前结婚 有薪婚假 ______天(______小时)

  ② 女职工年满______岁后结婚 有薪婚假 ______天(______小时)

  ③ 男职工年满______岁前结婚 有薪婚假 ______天(______小时)

  ④ 男职工年满______岁后结婚 有薪婚假 ______天(______小时)

  ⑤ 男、女职工婚前体检可享受半天全薪假。

  4.5 产假

  ① 产假所涉及的假期,均应包含节假日,即遇节假日不顺延。

  ② 员工妊娠期间每月可享受半天全薪假以供月检。

  ③ 员工生育可享受______天全薪产假。

  ④ 年龄______周岁以上生育第一胎者,可延长______个月带薪产假。

  ⑤ 如遇难产,可凭医院证明增加有薪产假______天。

  ⑥ 多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加产假______天。

  ⑦ 男员工可以在妻子生育后享有______天陪产假。

  ⑧ 女员工生育后的第一次流产,公司将依据医生的诊断证明给予______天带薪假,以后的流产全部按无薪病假计算。

  4.6 丧假

  ① 父母、养父母、继父母、配偶父母、配偶或子女死亡 :______天(______小时) ② 祖父母、兄弟姊妹死亡:______天(______小时)

  4.7 倒休假

  ① 员工在休息日加班后,经部门经理批准,可以享受因休息日加班产生的倒休假。 ② 员工休倒休假时,须考虑部门工作的安排,并应提前二周申请,经主管同意。 ③ 员工休倒休假时,应在请假单后附有部门经理批准倒休的加班申请单(参见加班制度)。

  ④ 倒休假只限当年有效。

  4.8 公共假日

  员工享受下列法定公共假日

  ① 五一节:______天

  ② 新年: ______天

  ③ 春节: ______天

  ④ 国庆节:______天

  ⑤ 女员工可在妇女节享有半天公休(遇休息日不顺延)

  如国家政策有调整,则遵循国家政策。

  4.9 事假

  ① 事假系无薪假,公司根据工作安排决定是否批准员工休无薪假

  ② 事假最长不超过二周。

  4.10 请假批准权限

  请假日期批准人

  ____-____天(包括____天)直属上级

  ____-____天(包括____天)部门经理

  ____天以上总经理

  直接主管在一个月内对同一员工批准假期时限为____天,____天以上由部门经理 批准。

  4.11 请假程序:员工填写请假单,报主管、经理批准后,送至人力资源部。

【请假条】相关文章:

婚假请假条请假条02-16

婚假请假条请假条11篇01-30

【精选】婚假请假条请假条四篇10-04

婚假请假条请假条四篇10-05

婚假请假条请假条4篇10-06

婚假请假条请假条三篇10-06

精选婚假请假条请假条4篇10-08

精选婚假请假条请假条三篇10-10

经典请假条01-27

【必备】婚假请假条请假条三篇10-06