做好通知

时间：2022-02-15 10:53:31 通知我要投稿

做好通知锦集九篇

　　在当下社会，各种通知频频出现，通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编整理的做好通知9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

做好通知锦集九篇

做好通知篇1

　　各学院：

　　毕业实习是本科教学过程中的重要环节，是促进学生运用专业理论和专业知识观察问题、提高专业分析能力的有效方法，是培养学生理论与实际相结合的必要形式。为了加强我校毕业实习工作，规范毕业生实习教育和实习管理，现对20xx届本科毕业生毕业实习工作通知如下：

　　一、毕业实习的组织

　　学生的毕业实习工作在分管教学校长的统一领导下进行，由教务处组织指导，各学院教学院长负责本学院各专业学生毕业实习工作。学校其它各部门按照各自职责认真做好毕业生实习期间的各项工作，确保毕业实习顺利进行。

　　二、毕业实习的管理

　　1、学院职责

　　（1）制定学院的实习管理规章制度。

　　（2）根据各专业的人才培养方案要求组织制定毕业实习大纲。毕业实习大纲是组织与检查毕业实习的主要文件和依据，毕业实习大纲的主要内容：①毕业实习的目标与任务；②毕业实习的内容与范围；③毕业实习的方法与步骤；④对学生的主要要求（包括资料的搜集和毕业实习报告等）；⑤组织编写实习教材、实习资料等。

　　（3）制定毕业实习计划。

　　（4）审核批准指导教师。

　　（5）检查实习效果和质量，总结交流工作经验，对全院实习工作做出总结。

　　2、实习指导教师职责

　　（1）学院应指派思想作风硬、业务能力强，有一定组织能力且具有讲师以上职称的教师担任毕业实习指导教师，组织和指导毕业实习。每位指导教师指导的学生人数不超过5位，个别专业如因特殊原因超出此范围者，应经学院主管领导审核，报教务处批准方可执行。

　　（2）采用集中方式进行毕业实习时，实习指导教师应与实习基地单位确定的指导人员共同商定毕业实习实施方案；对分散进行毕业实习的学生，实习指导教师应加强与学生和学生所在的实习单位的联系，及时掌握学生毕业实习情况。

　　（3）实习指导教师应加强对学生毕业实习的检查、督促与业

　　务指导；应及时了解和掌握学生思想状况，关心学生生活。

　　三、毕业实习学生的管理

　　1、学生必须接受指导教师的指导，应经常与指导教师取得联系，汇报实习进展情况。

　　2、学生应按实习大纲、实习计划的要求和规定，严肃认真地完成实习任务；做好实习笔记，写好实习报告并参加考核。

　　3、学生不得无故不参加实习；不得迟到、早退或溜岗；应遵守实习单位的各项规章制度。

　　4、在毕业实习期间，学生因特殊原因需要请假时，必须按照实习单位和学校有关规定履行请假手续。

　　5、对违反学校纪律和实习单位规章制度的学生，或批评教育，或停止毕业实习，直至给予纪律处分。

　　四、毕业实习的考核

　　毕业实习结束后，指导教师应根据学生实习时的表现、实习单位意见与学生提交的实习报告，对学生进行考核，在《中央财经大学学生毕业实习鉴定与考核成绩表》上核定成绩并签字。成绩采用五级记分制（即优、良、中、及格和不及格），实习不及格的学生将不能取得毕业实习环节的学分。

　　五、毕业实习报告

　　1、实习结束时学生必须提交毕业实习报告。毕业实习报告在实习的基础上完成，运用专业基础理论知识结合实习资料，进行比较深入的分析、总结。毕业实习报告的资料必须翔实，内容应简明扼要，能反映出实习单位的情况及本人实习的情况、体会和感受。毕业实习报告要有独立的见解，重点突出、条理清晰，字数为3000-5000字。

　　2、毕业实习报告的基本结构

　　实习报告正文内容必须包含以下四个方面：①实习目的；②实习单位及岗位介绍；③实习内容及过程；④实习总结及体会。实习报告的内容必须与所学专业内容相关。

　　3、毕业实习报告格式和打印要求

　　（1）大标题（实习报告题目），宋体小三号加粗；一级标题，宋体四号加粗；二级标题，宋体小四号加粗；其余汉字均为宋体小四号；所有非汉字均为times new roman 体。

　　（2）大标题（实习报告题目）要居中书写；第一、二、三级标题左缩两格书写且单独占行，标题末尾不书写任何标点符号；第四级标题后连续书写内容，不再另起一行；大标题（实习报告题目）与其下面的内容间空一行（宋体小四号），每个标题及其之下的内容之间，不空行。

　　（3）标题的层次。

　　一、……

　　（一）……

　　1．……

　　（1）……

　　①……

　　（4）行间距：一律取“固定行间距18pt”。

　　（5）必须a4纸打印；上、下边距一律为2.54；左、右边距一律为2.50。

　　4、《中央财经大学学生毕业实习鉴定与考核成绩表》需要填写完整，实习单位意见处必须加盖实习单位公章，指导教师意见处要签字并加盖学院公章。

　　5、各学院应于20xx年5月底前将20xx届本科毕业生实习情况汇总表（在本科评建工作专题网下载，纸质和电子版各一份）送交教务处；将毕业实习报告按照学校档案工作要求汇总并送交学校综合档案室存档。

　　六、毕业实习的经费

　　毕业实习期间的所需经费，由各学院根据学校规定标准提前向教务处报送，经教务处审核后，到财务处领取。各学院应于20xx年4月底前将毕业实习经费核算表送交教务处（用财务处的多功能表）。

　　七、毕业实习的时间

　　20xx届毕业生参加毕业实习的时间为20xx年3月5日- 4月1日。各学院应于20xx年5月底前完成毕业实习工作。

　　八、请各学院到教务处领取《中央财经大学学生毕业实习鉴定与考核成绩表》（新版）和实习报告封皮。

做好通知篇2

各部门：

　　随着员工陆续到院，全院培训工作拉开了序幕。医院将在6月份安排一次有关医院管理和执行力方面的中层干部培训，以医院发展前景、医患关系、提高医院管理质量为主要内容的全院性培训将在8月份开展。现就有关中层干部培训工作通知如下：

　　一、中层干部培训的目的

　　1、管理者是组织的发动机，医院的发展与管理者的发展思路、管理能力以及个人素养密切相关。通过培训，加强管理者开拓创新，广纳谰言，知人善用，以身作则等素养，有效地与员工沟通，最终形成有特色的制度文化和医院文化。

　　2、通过对中层领导管理能力的培训，将医院战略与执行力文化深入贯彻到每一个医院中层管理人员心中，通过向执行要效益理念的强化和具体办事能力的全面提升，培养让上级“省心、放心、称心”的“三心”人员，进而提高医院管理工作的绩效。

　　3、通过对中层领导执行力的培训，树立医院品牌，提高中层领导者的意识，做好日常的管理工作，提高管理水平，更新管理理念。

　　二、参训人员

　　驻院集团领导、院领导、全院中层干部。

　　三、培训形式

　　集体讲座、现场模拟与演练、学员互动交流。

　　四、培训内容、时间及授课者安排

　　时间内容授课者

　　6月12日

　　（周四）9：00―10：00中层培训动员讲话xxx

　　10：10―11：30xxxxxx医院发展初探xxx

　　14：00―21：00医院管理者的角色扮演xxx

　　6月13日

　　（周五）8：30―11：30市场营销基本原理及实践xxx

　　14：00―21：00管理者的素质及技能xxx

　　6月14日

　　（周六）8：30―17：00日常交往礼节、商务与会务礼仪xxx

　　xxx

　　6月15日

　　（周日）8：30―10：00医院开院所应具备的条件省xxx领导

　　10：10―11：30部分医院制度解读有关职能科

　　时间内容授课者

　　6月15日

　　（周日）14：00―17：30分组讨论、演练、考核

　　6月16日

　　（周一）8：30xxx医院参观考察

　　五、培训工作要求

　　1、思想要求

　　各领导及中层干部必须高度重视本次培训的重要性，认清医疗行业发展形势，正确处理工学矛盾，自觉服从培训安排，学以致用，不断提高自身素质与工作能力。

　　2、时间要求

　　凡集中培训时间，全体参训人员均不得无故缺席。若要请假，须经领导小组书面批准。

　　3、效果要求

　　人力资源部建立员工培训记分系统，培训时间、考核成绩全部录入系统。对于培训成绩不合格者，医院有权作出不上岗、降级等相应处理。全体人员要集中精力，按要求完成任务，反对搞形式或走过场。

做好通知篇3

　　各县、市、区人民政府，市直各有关单位：

　　由于我市出现持续高温天气，部分地区最高气温超过39℃，少数地方发生高温中暑和溺水等事件。据市气象台预报，今后一段时间还将持续高温天气。现就进一步做好高温天气防御应对工作强调如下：

　　一要高度重视高温天气应对工作。高温天气对人民群众生产生活等造成不利影响，极易引发各类生产安全事故和职业病危害。各县、市、区政府和市直各有关单位要认真落实省政府办公厅《关于做好当前高温天气防御应对工作的通知》、市政府办公室《关于切实做好高温天气应对工作的紧急通知》等相关文件要求，强化工作措施，及时组织高温天气防范应对工作检查，落实属地管理、行业管理责任，切实保障人民群众正常生产生活秩序，确保安全度夏;要密切监测天气变化，加强高温天气预报预警，加强对农业、建筑、交通运输、矿山、电力、供水等重点行业的气象服务;要加大高温防范宣传力度，增强人民群众自身防范意识和应对能力。

　　二要扎实做好高温天气防御应对工作。各县、市、区政府和市直各有关单位要认真落实省、市加强安全生产工作会议精神，防止发生安全事故和高温中暑;安全监管部门要加强作业场所的监督检查;各级政府和教育部门要进一步采取有效措施，提高青少年儿童的安全意识，父母和其他监护人要履行好法定监护的职责，防止溺水事件发生;供电、供水等部门要采取切实有效措施保障群众正常生产、生活用电、用水;农业部门要加强指导、抓好农业生产;公an交警、交通运输等部门要加强检查坚决防范遏制重特大交通事故发生;住建、卫生、民政、食药监局等其他有关部门要按照自身职能做好高温防御应对工作。各县、市、区政府和市直各有关单位要严格执行高温条件下室外露天作业时间规定，督促用人单位落实防暑降温措施;在做好高温天气防御应对工作的同时，要继续统筹抓好局地强降雨和台风等灾害防御;受灾地区在做好灾后重建工作的同时，要妥善安排集中安置群众的生产生活，统筹做好防暑降温和卫生防疫等工作。

　　三要加强应急值守和突发事件应对处置工作。各县、市、区政府和市直各有关单位要加强应急值守和防暑降温措施的检查落实工作，及时做好突发事件应对处置，同时，要做好突发事件信息报告工作，第一时间向市政府报告。

做好通知篇4

　　切实加强离校学生的教育引导

　　1.加强对学生的安全教育。做好学生的安全教育，特别要做好一年级新生的安全教育工作，不断增强学生的自我安全意识、法制法规观念和安全防护能力。

　　提醒学生：离校时，务必要整理好自己的日常用品，保管好自身的贵重物品，学校在三校区分别设立了“学生贵重物品寄存室”，提供假期贵重物品的寄存服务，有需要的同学可直接到楼管处办理;离开宿舍时，务必要切断所有电源，锁好门窗，清理废旧物品，做好防火防盗工作;外出时不宜搭乘存在安全隐患的交通工具，避免到人群集中的场所活动，注意人身和随身财物的安全;天气寒冷，谨防感冒，要及时预防食物中毒和肠道传染病;不到人身安全没有保障的地方，随时根据气象及地质灾害预报做好灾害预防及避险工作。

　　2.关注学生的心理健康。充分发挥我校心理健康教育工作四级网络体系的作用，发挥好班级心理委员和宿舍舍长的职能，对于有心理不适的学生，要做到及时发现、及时预防、及时救助，并尽快与学生家长联系。要重点关心家庭经济困难、感情出现问题、人际交往障碍、家庭变故、学习和就业压力大等学生的假期学习和生活，引导他们做好自我调适。

　　3.加强法纪法规教育。春节期间走亲访友或与同学朋友聚会时，要遵守法律法规，尊重当地风俗习惯，言行举止要体现当代大学生良好的精神风貌。

　　4.引导学生合理安排假期的学习和生活。寒假放假时间相对较长，要引导学生在休整、放松的同时，做好各门功课的学习工作，做到劳逸结合、张弛有度，度过一个有意义的'假期。

　　做好留宿学生的教育管理工作

　　春节是中华民族的传统佳节，也是一年当中最重要的节日，根据《中华人民共和国老年人权益保障法》的要求，广大同学应回家看望父母，与家人团聚，过一个和谐、祥和的春节。确有特殊原因需要留宿的学生请按要求履行审批手续。

　　1.做好假期学生留宿的审批工作。确因特殊原因需要留宿的学生要认真填写《西北大学学生寒假留宿申请表》，由院(系)学生工作负责人签署审批意见(研究生还需由导师签署意见)后，以院(系)为单位统一到公寓管理中心办理相关手续，由公寓中心视情况集中安排住宿。

　　2.做好假期留宿学生的教育管理工作。教育留宿学生自觉遵守法律法规、校纪校规，引导留宿学生做好宿舍防火、防盗和外出安全等工作;提醒学生晚间尽量不要外出，如确有事需外出时，应结伴而行，要引导他们度过一个安全、愉快、充实的假期;研究生导师要加强研究生假期科研指导工作，关注研究生假期的生活和思想状况;寒假期间，任何学生不得在校外租住民房。

　　3.凡是假期有留宿学生的院(系)须指定一名学生工作干部于2月7日晚(除夕)与学校领导一道看望慰问学生，参加新年茶话会。

做好通知篇5

　　一、充分认识做好20xx年统计年报工作的意义

　　统计年报数据是全县国民经济核算的基础资料。全面、及时、准确地做好今年的统计年报工作，对于全面反映我县经济社会发展成就，编制好全县“十一五”发展规划，指导20xx年度的统计工作具有十分重要的意义。各部门要按照统计“双基”建设和统计法制的要求，认真扎实地做好今年的统计年报工作。

　　二、严格执行国家标准，切实做好各项工作

　　要按照国家统一的统计方法、制度、标准，认真核对今年的各种统计台帐、原始数据和基层报表，做到数出一门，协调上报。主要内容有：指标是否完整，是否按统计制度规定的指标填报，附报资料是否齐全；计算方法是否正确，范围、计算价格、计算单位是否合乎国家制度要求；计算结果是否准确，有无技术性差错；统计数据是否符合本单位的实际情况，相关指标是否一致；报表是否实行逐级审核签字盖章制度；上报方式和上报时间是否符合规定和要求等。

　　三、加强领导，明确责任，高质量完成统计年报工作

　　20xx年统计年报工作时间紧，任务重。各单位要把此项工作列入重要日程，组建精干高效的工作班子，及时解决年报工作中存在的困难和问题。各单位领导要严格执行统计法规，自觉维护统计年报数据的科学性和准确性。各级统计机构要认真履行职责，确保基层数据质量。

做好通知篇6

　　一、工作任务

　　做好结核病和甲型H1N1流感的监测等人畜共患病防控工作。

　　二、工作重点

　　（一）全面落实免疫措施。各村会同畜牧技术人员巡回上门服务。坚持“六统一”（统一疫苗、统一免疫程序、统一操作规程、统一免疫标识、统一评价免疫质量、统一圈舍消毒），做到“六到位”（宣传到位、物资到位、人员到位、责任到位、质量到位、奖惩到位），确保“五不漏”（镇不漏村、村不漏社、社不漏户、畜不漏针），认真开展免疫工作，防止出现免疫空白与死角。按照“常年免疫、月月补针”的要求，及时对新补栏畜禽进行补免，扎实做好畜禽的集中普免工作，确保免疫密度达到100%。坚持规模养殖场、市场、屠场按制度消毒，散养农户实行全面消毒，消毒面达100%。

　　（二）强化疫情监测报告。强化规模养殖场、市场、屠宰场的监测。各村要充分发挥村级动物疫情报告观察员的作用，落实定期巡查制度，做好疫情排查工作，发现异常情况及时按规定报告。一旦发生动物重大疫情，要立即按有关规定启动应急预案，按照“早、快、严、小”的原则和疫病防治技术规范的要求，依法果断，严防疫情扩散。

　　（三）加强检疫堵疫工作。各村及畜牧站要继续加强防疫监管和落实动物检疫申报制度，加强产地和屠宰检疫。防止未经免疫和病害畜禽进行屠宰加工环节，确保畜产品安全。凡从外地引种动物，必须报畜牧站检查同意方能引进。

　　（四）加强规模养殖管理。加强养殖场、养殖小区的防疫监管。各规模养殖场，要落实驻场监督人员，帮助指导建立免疫、消毒、病死畜禽无害化处理及粪污处理等制度，建立完善免疫档案，确保我镇规模养殖场防疫措施落实，管理规范。

　　（五）加强动物防疫监督执法工作。加大动物卫生监督执法力度，严厉打击逃避、抗拒检疫、无证交易以及屠宰、加工贩卖病死畜禽的违法行为。对病死染疫畜禽必须依法进行无害化处理，切断疫病传播途径，防止疫情扩散。

　　三、保障措施

　　（一）高度重视。各村及畜牧站一定要站在讲政治、顾大局的高度，本着对党和人民高度负责的精神，充分认识今年动物疫病防控工作的特殊性、重要性、艰巨性，牢固树立“抓防疫就是抓生产”理念，努力增强责任感和紧迫感，全面完成动物防疫工作任务。

　　（二）落实责任。各村要对本村的动物防疫工作负总责，行政一把手为第一责任人。要进一步落实防制目标责任制，实行属地管理，加强协调配合，按照年初签订重大动物疫病防控责任书的要求，切实配合畜牧部门搞好春防工作。畜牧兽医部门要加强业务指导，确保防疫工作规范有序，确保防疫质量。

　　（三）加大投入。按照《动物防疫法》、《重大动物疫情应急条例》和《市区动物重大疫病防制目标责任书》的要求，镇上积极解决好防疫经费，及时足额解决免疫反应、死亡抢救与赔偿、强制免疫与消毒人员工作、消毒药械等防疫物资经费。建立防疫物资储备制度，确保防疫工作正常开展。

　　（四）加强领导。为了切实加强对我镇动物防疫工作的领导，镇上成立了动物防疫工作领导小组，组长：副组长：，成员：镇上从即日起对全镇动物进行统一防疫，各村要密切配合畜牧部门搞好动物防疫工作，如因工作不到位，导致疫病发生，造成恶劣影响的，要按照有关规定追究相关责任人的责任。

做好通知篇7

各区、县（市）老龄工办：

　　今年10月28日是我国传统的重阳节，也是新修订的《老年法》实施后第五个“老年节”。为进一步营造全社会敬老爱老的良好氛围，弘扬中华民族的传统美德，市老龄工办将联合西泠印社继续组织开展百岁老人慰问活动。现将有关事项通知如下：

　　一、慰问范围

　　本市户籍的百岁老人（含虚岁），即在1918年12月31日（含）前出生的老人。

　　二、慰问方式

　　1.每位百岁老人（含虚岁），市本级发放慰问金1000元。

　　2.20xx年11月至20xx年10月期间满100周岁的老人，除慰问金外，还将以市政府名义，每人再送上由刻制的“期颐之贺”印章一方，印面为百岁老人姓名。

　　三、工作要求

　　1.请各区、县（市）老龄工办于7月31日前上报《20xx年百岁老人统计表》（附件1），此表作为发放慰问金和刻制印章的依据。

　　2.百岁老人慰问金要专款专用，发放做到及时、准确。如果慰问时，老人已去世，慰问金务必如数返还**市老龄工办。

　　3.以区、县（市）为单位，于10月31日前汇总上报《20xx年百岁老人慰问情况反馈表》（附件2）。慰问活动结束后，市老龄工办将配合市财政局等相关单位，对全市百岁老人慰问金发放情况进行随机抽查，抽查比例不少于30%。

做好通知篇8

　　各有关单位：

　　根据《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》（苏人保规〔20xx〕6号）规定，各类企业申请稳岗补贴应同时具备以下条件：依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率。

　　稳岗补贴标准按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予补贴，资金用途按照苏人保规〔20xx〕4号文件规定执行。稳岗补贴政策执行期从20xx年到20xx年底。

　　从即日起至20xx年11月30日止，符合条件的企业可携带相关材料至参保地就业管理经办机构申请20xx年度失业保险稳岗补贴，逾期不再办理。

　　企业享受稳岗补贴需提供下述材料：《苏州市企业享受稳定岗位补贴申请表》（附件1）、企业营业执照复印件、企业裁员减员情况说明书、企业承诺书及公示情况（附照片）等材料，详细情况请下载相关文件和申请须知。

　　特此通知。

做好通知篇9

　　认真做好春节期间有关工作，确保广大职工欢度新春佳节，对于推动各项工作扎实开局至关重要。经研究，现将有关事项通知如下：

　　1、开展走访慰问工作。工会和离退休管理机构等要妥善落实走访慰问方案，组织进行慰问和关爱活动。各部门要关心本部门困难职工及其家庭生活状况，因地制宜开展送温暖活动。

　　2、举行年度表彰和迎新春联谊活动。**年，所（园）开展了“文化建设”、“科研‘135’规划制订”、“北园建设”和“干部培训”等四项重点工作，引领日常工作开展。由于精心组织，狠抓落实，成效明显。为表彰先进，将隆重举行表彰大会，对在科研、建园和服务保障等工作中作出优异成绩的先进部门和优秀员工给予表彰与奖励。同时，工会组织将结合表彰大会举行职工迎新春联谊活动。请各部门认真组织，抓好落实，努力使表演内容丰富多彩，体现团队协作精神，积极展示“科学、创新、博爱、奉献”的文化风貌。

　　3、切合实际开展辞旧迎新活动。继续保持艰苦奋斗的作风，各项往来活动要热情周到，简朴节约；各级领导干部要做表率，严格要求，廉洁自律。开展好各类迎新春座谈会，请党群组织要妥善安排好“老同志座谈会”和“民主党派座谈会”等，切实做好所（园）工作交流与相关意见的征求工作。

　　4、切实加强节日期间的安全防范工作。认真落实所（园）安全保障措施，针对节日期间可能出现的突发事件和状况，请后勤保卫部门加强风险评估，细化应急处置预案，落实应急力量，于节日前组织排查区域内安全事故隐患，督促和加强办公、科研及园区范围等重点设施、设备的管理，以及安全运行和森林防火等工作，严密防范各类安全事故，杜绝重大安全事故发生。请园区管理维护部门做好节日期间的开放及相关工作，落实好游客游园的安全事项。

　　5、认真做好节日期间值守应急工作。各级值班人员要认真执行值班职责和要求，落实领导带班制度，保证节日期间相关事务和业务得到及时处理。请各值班领导和值班人员尽职尽责，做好值班巡视、记录、工作事务处理和值班交接事项。切实做好节日期间恶劣天气防范应对工作，针对可能出现的雨雪冰冻等恶劣天气，请按照《所（园）处置突发事件工作预案》启动应急处置措施。

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