小学第二学期教学工作计划

关于小学第二学期教学工作计划锦集五篇

　　时间过得太快，让人猝不及防，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，该好好计划一下接下来的工作了！工作计划的开头要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编为大家整理的小学第二学期教学工作计划5篇，希望能够帮助到大家。

小学第二学期教学工作计划 篇1

　　一、指导思想：

　　全面贯彻党的教育方针，全面落实中心校20xx年工作意见，以办人民满意的教育为目标，进一步推进素质教育和创新教育，进一步树立质量意识，全面提高管理质量，全面提高教育教学质量,为建立和谐社会提供智力保障。

　　本学期，我校的教学工作继续以课程改革为中心，贯彻落实中心校二0一一年工作意见，以课堂教学、教师队伍建设为基本点，进一步更新教学理念，加强教育教学研究，切实提高教师的业务水平，使我校的教学质量稳步提高。

　　二、具体工作：

　　(一)重视师资队伍建设

　　教学成败的关键在于教师，课改进展如何，关键又在于教师，因此，抓好教师队伍建设，提高全校教师的整体素质是非常重要的。

　　1、结合校本教研做好学校骨干教师的培训工作，培养一批具有创新意识、有一定教学个性、教学特色的学科骨干教师，使他们在工作中得到锻炼，提高能力。

　　2、鼓励并督促教师注重理论学习，自觉学习教育教学杂志，认真做好摘抄（5000字以上），并加强学校内教师间的相互听课，每学期听本校的课不少于10节。

　　3、本学期的学习主要以校本教研为主，把校本教研作为促进教师成长的主要渠道，构建学习型组织，形成规范化、制度化的学习时间、学习方式和学习习惯，以不断提高教师素质。

　　4、积极组织教师参加省、市、区各学科的论文、案例等各种比赛，使教师在参加比赛的过程中有所收获，得到提高。

　　(二)立足课堂，深化教学改革

　　课堂是实施素质教育的主阵地，课堂教学改革是教学永恒的主题，提升教师教学水平是深入推进素质教育，全面提高学生素质的主攻方向。本学期我们必须以改革教学方法为突破口，确立“以人为本”的教育观，创设多种教研途径。

　　1、加强集体备课。年级组教师共同钻研教材，吃透教材，用活教材，同时充分发挥每位教师的才智，互相取长补短，从而保证课堂四十分钟的有效性。

　　2、强化听课。加强对课堂驾驭能力欠缺的教师的听课指导，使他们能迅速提高自己的教学水平，提高教学质量。

　　(三)加强教学常规管理

　　全体教师要严格执行课程计划，强化教学法规意识，采用“平时检查与随堂听课相结合”的办法，加强课程计划的执行和管理，努力做到“开齐、上足、教好”，促进学生全面发展。本学期将进一步加强教学常规工作的管理与考核，仍坚持每月考核检查制度。 2、重视低年级学生的学习常规训练与检查，从小培养学生良好的学习习惯。

　　3、严格班级管理，重视后进生的转化工作，制定切合实际的帮扶转化方案。加强学生良好行为习惯的养成教育，努力培养良好的学习习惯和探索创新意识。创建积极向上的班风和勤奋刻苦的学风。

　　三、具体安排

　　3月份：

　　1、完成各科计划

　　2、组织第一次月考

　　3、教案、作业检查

　　4、低年级教研活动

　　5、参加中心校组织的课改年级双册教材培训

　　4月份：

　　1、学校朗读比赛

　　2、教案、作业检查

　　3、组织第二次月考

　　4、中年级教研活动

　　5、参加中心校组织的课改年级数学教学研讨课

　　5月份：

　　1、教案、作业检查

　　2、组织第三次月考

　　3、高年级教研活动

　　4、参加兴隆县小学课改年级数学课堂教学评优课活动

　　6月份：

　　1、庆祝六一

　　2、教案、作业检查

　　3、组织第四次月考

　　4、毕业班考试

　　7月份：

　　1、期末复习考试

　　2、学期结束归档工作

小学第二学期教学工作计划 篇2

　　本学期我校立足校情，依托小教科、教师进修学校、电教中心等科室的工作要点，以“立足课堂，紧扣文本，拓展延伸，提高学生核心素养”有效落实课后五点托管，为工作总体目标，以教学活动为载体，夯实课改成果；加大信息化培训，提升教师专业素养，迎接信息化达标；强化教学管理，提升学校教学质量。

　　一工作内容

　　（一）落实教务人员的职责，提升教务人员的管理水平

　　依托小教科的工作要点，针对学校实际情况，本学期

　　加强教务人员的管理力度，实行层级管理，建立一把校长、教学校长统筹统管，实施教务主任、学科组长年级负责制；落实教务主任专人专项负责制。强化管理人员的专业职责，促进管理人员专业化发展，提升教务人员的管理水平。

　　（二）加大教学管理力度，提高教学管理质量

　　夯实学校教学常规管理工作，落实教学常态化管理，使学校教学管理工作的制度化、规范化。进一步完善学校管理评价办法，形成“查、改、评、树”体系，促进学校管理水平的提高，向管理精细化要质量。

　　1.严格执行国家课程计划，提高各学科教学的质量

　　=1*GB3①所有学科继续实行电子备课。狠抓日教研提升教师备授课质量。

　　=2*GB3②落实三级课程计划，开齐开足课程，做好课后五点托管的实施，巩固减负达标成果。

　　③强化书法进课堂，充分利用pad信息化手段提高学生的汉字书写水平。

　　2.落实教学精细化管理，提升常规工作的质量

　　①加强月常规检查、反馈力度。促进常规工作有效落实。

　　②发挥教务主任、学科组长引领，做实日教研，强化学科大组教研，加大校本研修力度，提高各科备课质量。

　　3．立足课堂管理，践行新理念，提升课堂质量

　　①继续探索高效课堂教学模式。本学期继续立足常态课，以“人人做课”、“创优杯”等教学竞赛活动为载体，总结提炼主题教学典型课例。

　　②加强作文教学的研讨。提高作文指导课、作文讲评课的质量。

　　③深化各学科主题教学的研究，提高课堂效率。

　　（三）加强教师研训工作，提高教学质量

　　1.加大研训力度，提升教师专业素养。

　　①扎实开展校本研修，实施多元研训。

　　首先挖掘校内资源，发挥骨干教师工作室的作用，开展主题教学（说课、研课、磨课，展示课），课例研讨，促进教师专业提升。

　　其次采用参与线上教研和走出去的方式，拓宽教师视野，提升教师专业内涵，提高各级各类教师的专业素养。

　　②加强pad信息化的应用培训。落实信息化与学科教学的深度融合。跟进白板使用检查力度，使电子白板操作，微课制作等技术应用常态化。

　　③继续探索线上线下教研的实效性。充分发挥人人通网上教研实效性实现资源共享。

　　④发挥学校科研立校的优势，加强校市区级课题研究，促进科研课题的升级换代。

　　2．整合课程资源，促进学校特色发展

　　①立足校情，有效落实国家课程校本化实施，着力推行阅读活动，实施主题阅读教学，提升教师教学水平。

　　②加强校本课程的研发与实施，探索校本课程的科学评价体系。

　　③跟进书法、Pad课堂的过程管理，探索学校课程管理体系。

　　3．完善学校绿色评价体系，促进师生多元发展。

　　①继续做好学校月质量、阶段质量分析的基础上，完善学校教师学生成长档案管理。

　　②以主题实践活动为载体，营造书香校园，书香家庭。有效落实阅读活动。丰富学校绿色评价体系。

　　③继续探索小学科的课程整合体系，提升科技特色的评价体系，进一步完善学校的绿色评价体系。

　　（四）做好达标验收工作，促进学校发展

　　1.狠抓信息化手段的使用管理，提高信息化手段使用的有效率。

　　2.完善图书馆、阅览室的配置及管理，着力推行阅读活动，打造书香校园。

　　3.立足校情，加大师生信息化培训力度，提升学校的使用信息化的软实力。

　　4.强化科学实验课程的实施，培养学生的动手操作能力。做好达标迎检工作。

　　（五）其他重点工作

　　1减负工作：巩固学校的减负达标成果，以实施课后托管为契机，培养教师、学生、家长读书活动。展读书节开放活动。使减负工作更有实效性。

　　2．入学招生工作：严格执行外来务工人员子女预约登记制度，做好招生工作，实施科学配置班级管理。

　　3.学籍管理工作：认真执行学籍管理条例，继续实施电子学籍管理，完善学籍档案管理工作。

　　4.加强体卫艺课程管理，及学生异体制排查管理工作，营造绿色平安校园。

　　5.语言文字工作：继续推广“每周一字词”工作，加强汉字积累。

　　二工作具体安排

　　二月份：统筹布置启动教学工作新篇章

　　1.立足单元说课例，课堂教学理念培训。

　　2.学科组长例会：重申教学常规管理

　　3．假期优秀作业展

　　4.新学期学籍变更工作。

　　5．制定教学、教务、教科研、教师个人教学计划。

　　6．召开毕业班教师会。

　　7．检查假期备课，完善教务档案及各项检查制度。

　　8．召开骨干教师、青年教师工作室会议。

　　三月份课堂展示践行新理念

　　1.启动人人作课活动展示

　　2.科研课题会（英语、语文、一、二年级部编版教材主题阅读课题组）

　　3.区青年教师素养比赛

　　4.学科主题培训活动(语数外全员教师参与外出培训)

　　5.启动主题阅读线上培训

　　6.各学科主题教学课例展示研讨（依托人人做课同课异构形式）

　　7.信息化培训

　　8.月质量诊断、反馈

　　四月份彰显教师风采创优杯教学系列活动

　　1.布置达标迎检课研讨

　　2.落实阅读课及课后托管的阅读管理

　　3.创优杯教学系列竞赛活动

　　4.参加共同体活动

　　5.月质量诊断、反馈活动

　　6.5-6年级学生学期末质量检测信息采集上报

　　7.读书节启动仪式

　　8.学期阶段质量诊断、反馈工作

　　9.各年级学困生心理疏导

　　10.毕业班教师会

　　五月份达标迎检读书节活动

　　1.信息化课堂教学诊断、反馈工作

　　2.信息化达标迎检活动

　　3．一年级招生工作

　　六月份各年级教学质量展示月

　　1.毕业班会，迎接学期末教学质量监测

　　2.主题教研展示，迎接区双优评选。

　　3.学科组长交流展示评比活动

　　4.课题总结会

　　七月份学期末教学工作总结

　　1.各年级学期末监测

　　2.教师阅卷登统工作

　　3.各年级组教学质量分析会

　　4学期教学工作总结

小学第二学期教学工作计划 篇3

　　一、指导思想：

　　紧紧围绕学校教学工作目标，聚焦课堂教学，突出质量立教这个重点，秉承“让育才成为师生梦开始的地方”的办学理念，引导教师拥有自己的教育梦，培养“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的教师队伍，培养“拥有梦想，追逐梦想，实现梦想”的学生，以打造书香校园，培养学生良好习惯为着力点，以提高课堂教学技能为重点，以提升课堂教学质量为目的，积极开展各项活动，转变教师教学观念，转变教师教学方式，促使我校教师具有梦想意识，深化有效课堂研究，实施精致化常规管理，实现教师专业化成长。

　　二、工作目标：

　　1、以学校梦想文化为主线，开展深入研究，使每个学生、每位老师得到全面发展；

　　2、开发出具有学校特色的、能促进本校学校和教师发展的梦想文化课程；

　　3、继续加强教师队伍建设培养，抓好微课题研究。

　　4、以培养学生良好的生活学习习惯为着力点，努力提高学生素质；

　　5、加强全校作业量的监控，实现真正意义上的减负增效。

　　6、加强常规管理工作，做到精细管理；

　　三、具体工作：

　　根据区教育局提出“减负增效”要求，我们向备课、课堂要质量，给教师“幸福感”，让学生学得轻松。

　　（一）加强队伍建设，提高师生的综合素质

　　1、教师：

　　（1）加强理论学习，提高教师的理论水平：教务处每周为每学科教师提供一篇学习文章，并通过QQ群进行交流学习；教研组活动、班主任例会等坚持先学习的原则，学习要具有针对性，以解决问题式的学习为主。

　　（2）坚持走出去，请进来的原则，尽可能的为教师提供学习培训机会，鼓励教师积极参加各项学习培训活动。

　　（3）开展评选“月度人物”评选活动，内容包括教师工作、学习的方方面面，人无完人，只要在某一方面有贡献、有特长、有口碑等都可以参评，面向全体教师、学生、家长，树立榜样，树立学校正能量。

　　2、学生：

　　（1）抓好班干部的培养，坚持实行班长例会制度。每周固定时间召开班长例会，进行前一周工作的总结及本周工作的部署，对班长进行培训，提高学生的管理水平，使班委会切实发挥学生自我管理、自我教育的作用。切实起到班主任帮手的作用。

　　（2）鼓励有特长的学生组建自己的团队，使学生主动发展。

　　（3）开展学生“月度明星”评选活动，每月由年级组推荐一名学生，撰写推荐词，学校制作宣传海报，并进行颁奖。

　　（二）加强常规管理，关注细节，注重实效

　　1、教学常规

　　（1）备课，在研读《课标》，深入解读教材的基础上进行年级组集体备课，教师学生、个人特点进行二次备课，突出自己对教材的解读、对教学环节的把握，对学生能力的培养。备课侧重于教学重难点的突破，以及学生对所学知识的掌握应用情况，三至六年级坚持“学案导学，先学后教，当堂训练”，针对学生年龄特点精心设计好导学案，低年级教师还是坚持在自主备课的基础上，进行教研组的集体备课。教务处继续加强教师备课，树标立标，对备课优秀的教师进行量化、表彰。

　　（2）课堂教学，结合“一师一优课，一课一名师”活动，聚焦课堂教学中存在的实际问题，开展共生课堂教学研讨，强化主题教研，集体备课，创课赛课的活动实效。教学要面向全体因材施教，尊重学生差异，注重激发学生的学习兴趣，遵循学生的认知规律，关注学生的学习过程；教学中做到讲练结合，给学生足够的自主学习的时间。使学生实现从“学会”到“会学”的转变，实现课堂教学“轻负担、高质量，低耗时、高效益”的目标。

　　（3）作业，学校将加大对学生作业的监控力度，使教师的工作能真正在学生减负的同时，增效。因此学生的作业要求做到“精选、先做、全批、纠错”原则。各教研组长认真带领组员学习《小学教学视导》，明确作业的评价标准和规范要求，加强中小衔接工作，五六年级的学生建立个人错题集，推行双色笔作业。对各年级学生作业要严格要求：书写规范，封面整洁，统一书皮、统一标签，统一书写名字位置，统一评价符号、要求。学校对各科作业进行每月定期检查，教导处不定期抽查，学校将检查分数计入教师考核和班级量化。

　　（4）听评课，各教研组分别制定本学期的听课计划，完成听课任务，教师听本学科课不少于20节，教研组长不少于25节。开展校内及组员间的听课活动。这学期并进行以年级为单位推荐一名教师参加校评优课活动，加强课堂教学的研究力度，促进教师集体备课、有效上课、主题教研能力的提升。听课后，各教研组根据自己组制定的教研主题在教师QQ群中进行评课。

　　（5）教研活动，以“微课题”研究为抓手，教研组根据本组实际、学生实际，确定研究主题，并以此开展学习活动、实践，学期末写出本组的研究报告。教研组要做好研究活动的资料整理和记录。学期中要进行教研组主题活动展示和交流活动，为学年末评选优秀教研组做准备。教务处人员分别进入教研组，监督落实。

　　（6）辅导，结合学校的“梦想导师”活动，关注到每一个个体，使学生不仅学习好，更重要的是学会做人。

　　2、丰富课外实践，提高创新意识

　　广泛开展课外阅读，努力培养学生的创新精神和实践能力。倡导"把读书成为习惯"。在学校充实了丰富的图书资源这有利的条件下，激发学生的读书兴趣，广泛开展阅读活动。让每一位学生都多读书、读好书、好读书，努力营造书香校园。坚持“经典诵读”、“我爱阅读”、“口算、计算天天练”、“英语字母设计比赛”等学科特色活动，促进学生的个性发展，学校每月进行学科特色活动展评。

　　3、培养学生良好学习习惯，提高学习效果

　　以“双惯养成教育”的深入实施为核心，继续抓好“好习惯小电影”活动，以培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、礼仪习惯，在日常工作中坚持求真、求实、求细、求效，真正让学生知道什么是好习惯，好习惯是什么样的，如何形成好习惯，着力推进素质教育具体化实施。鼓励各教研组改进评价方式，从多方位、多角度对学生进行评价，让素质教育落到实处。教导处听课时对各班习惯养成进行测评，并及时反馈存在问题。

　　（三）抓实课题实施过程，丰富教研成果。

　　1、开展课题研究，提升教师专业水平。开学初，每个教研组确定出自己的教研主题，并争取邀请教科室领导来校进行引领和指导，带动教师发展，促进教师队伍快速提升。

　　2、课堂调研，现场指导。本学期将继续落实调研听课制度，领导深入课堂听课调研，现场指导教学，采用两种方法：①调研课：事先通知教师，教师有准备上课，上课结束后组织教研交流，检查上课效果。②推门课：事先不通知教师，听课后将意见反馈给教师。

　　四、本学期工作配档表

　　（略）

小学第二学期教学工作计划 篇4

　　指导思想

　　以xx区教育系统十三五发展规划为蓝图，以xx小学敏慧文化建设为核心，以提高学生核心素养为目标。不断优化教学管理，明确目标，强化质量意识。加强校本培训，强化课堂教学的研究，做好教学常规和质量调研的研究和管理，为学生的可持续发展，为教师成就自我，为学校的教育教学水平不断提升而努力。

　　主要工作

　　一、丰富研讨活动，提升教师专业素养

　　我们要创设形式多样的教学研讨活动，通过活动，全面提升教师的专业素养。

　　首先，研讨活动要坚持“走出去请进来”的原则。“走出去”就是指走出校园。学校要选派优秀教师、骨干教师出去参加上级有关教育主管部门组织的培训、赛课、基本功比赛等活动，并能把外出学习到的经验回校后传授给更多的老师，从而做到以点带面，促进全体教师的共同成长。“请进来”就是将专家、特级教师、教育名师请进我们的校园，聆听大师课堂，感受名师风范，汲取新鲜理念。让我校的教育教学“常有活水源头来”。

　　其次，研讨活动要凸显校际交流特色。在牵头协作区教学的同时，我校已经牵手苏州大学实验学校、海门市东洲小学两所名校。我们要加强与两所名校的校际交流，通过交流，切实提高本校教师的教育教学水平。同时，我们还要加强与协作区学校的教学交流，通过教学联谊活动，取长补短，共同进步。

　　第三，着力打造“红杏杯”教学研讨活动。 “红杏杯”已经走过了十七个春秋，20xx年，第十八届“红杏杯”教学研讨活动，我们将以“锻造敏学课堂，提升青年教师教学素养”为主题，围绕专业知识、课件制作、教学能力等方面进行。本届“红杏杯”，教师的参与面要广，40周岁以下教师全员参与，比赛涉及的内涵要丰富，通过比赛，将很好地调动教师的教学积极性，提升教师的能力水平。

　　第四，继续推进学校的草根研究平台。继续以大学科为平台开展教学研究活动，充分发挥大学科组长的作用，提升各年级各学科教研组长的能力，通过集体备课、教研组活动等基础阵地，带动全校的教学研究氛围，带动教师整体发展，从而提升全校的教学质量。大学科组一月一活动，以评课、学习新的教育教学理念为主;年级学科组两周一活动，重点讨论本组的推优课、先行课，以及下两周的集体备课教案。

　　二、完善评价体系，提高课堂教学效率

　　课堂教学，要不断变知识传授为学力构建，变技能强化为情商培育，转变狭隘的质量观，深入探索基于学生能力培养的质量生长途径。要呵护学生的思维品质，注重培育学生开放、灵活的思维方式。要重视对学生非智力因素(情商)的培养，通过调动学生的积极性、能动性，达到质量提高的目的。

　　在南通市十二字方针的引导下，结合 “敏学”课堂研究范式，我们进一步完善我校的课堂评价体系，切实提高课堂教学的效率。从培养学生的核心素养出发，为了提高学生的学力，我们设计了《xx小学“敏学”课堂教学评价表》。其中，学生表现为评价重点，占比63%，包含“有效预学、独立思考、适当合作、主动交流、大胆质疑、认真倾听、善于归纳”七个方面;教师素养占比25%，包含“内容科学、善于引导、充分激励、语言精练、媒体恰当“五个方面” ;总体评价占比12%。

　　在听取推门课、组内先行课、全校推优课之后，运用评价表，对课堂教学进行及时点评，促进教师教学反思，从而提高课堂教学效率。

　　三、搭建活动平台，培养学生学习品质

　　锻造敏学课堂，全面提升教学质量的同时，更要开展丰富多彩的学生活动，让更多的学生参与到各类活动中来，用活动发展学生的综合能力。

　　语文学科，低年级开展童话故事大赛，中年级进行阅读知识竞赛，高年级进行现场作文大赛;数学学科，低年级进行数学绘本阅读及数学日记活动，中年级进行数学游戏活动，高年级进行解决生活中的数学问题能力竞赛;英语学科，三年级进行英语儿歌朗诵比赛，四年级绘本阅读创作，五年级英语短剧表演，六年级英语故事大王赛，全校进行英语之星选拔。

　　艺体常识学科，也要从学生实际出发，精心组织，开展各类特色活动，积极参加各级各类比赛。培养学生的学习品质，提升学生的学习能力。

　　关注学生学习习惯的`养成。根据各年级段必读书目和荐读书目，在质量调研中增加相关内容的考查。继续利用优秀作业展评，促进学生养成认真作业和书写的习惯

　　月工作安排

　　二月 报名注册

　　教研组长会议

　　集体备课期初教学工作检查

　　听推门课

　　实习老师会议

　　三月 推优课(1)

　　毕业班质量调研

　　毕业班教师会议

　　学科活动

　　红杏杯教学活动

　　四月 期中质量调研

　　推优课(2)

　　教学常规检查

　　学科活动

　　五月 听随堂课

　　推优课(3)

　　学科活动

　　实习老师汇报课

　　制定毕业班复习计划

　　毕业班调研

　　六月 期末教学工作检查

　　毕业班模拟

　　毕业班参加区调研

　　期末质量调研

　　毕业典礼

小学第二学期教学工作计划 篇5

　　一、指导思想：

　　本学期我校的教学工作以深化课程改革为主题，认真贯彻落实区教研室和学校工作的意见，开展扎实细致的教学管理，深入有效的教学研究，积极务实的教学改革，全面提高学校的教学质量。

　　二、工作策略：

　　立足实际，认真研究，积极探索，加强合作。

　　树立四个意识：质量意识——立校之本

　　课程意识——教学之基

　　科研意识——兴校之源

　　外宣意识——扬校之帆

　　三、具体工作：

　　(一)深入推进课程改革

　　1、结合我校“小学生探索性学习的研究”的课题，切实进行课堂教学的改革，探索最佳的教学方式与学习方式，让学生学会学习，能积极主动地投入到学习活动中，从而提高每堂课的课堂效益。

　　2、优化课程结构，重视各种学科，各种课程的综合发展、均衡发展。

　　3、充分开发课题内容，加强学科内容与生活的联系，实现从“教课本”向“用课本教”的转变，加强学科之间的知识联系，培养学生的综合应用知识的能力。

　　4、结合学生生活实际及周围环境，认真做好新一轮的综合实践课的选题工作并切实有效地开展研究工作（详见综合实践计划）。

　　5、改革课程评价制度，提倡综合性、多元性、发展性评价，评价实现四个转变：(1)由知识性评价向智、能、情的综合评价转变；(2)由定量评价向定性、定量相结合的评价转变；(3)由书面评价向口试、笔试结合的评价转变；(4)由教师评价向自我评价、学生互评、家长评价结合转变。并做好

　　一、二年级成长记录袋资料的收集工作，真正发挥其作用。

　　6、扎实开展校本教研活动，通过学科组的上课、说课、评课活动，提高校本教研的实效性，并邀请专家、教研员来校共同参与校本教研，与教师面对面对话商讨，解决教学中的实际问题，提高教师的业务能力。

　　7、坚持在常态下开展教研活动，继续完善集体备课活动（在个人钻研教材的基础上），做到有准备、有时间、有质量，教导处及时做好记载和考核。学期结束，根据市、区教研室的要求，将评选先进教研组和先进教研组长。

　　(二)加强教师继续教育工作

　　1、认真组织教师参加各种理论学习与培训，并创造条件为教师提供更多的学习机会。

　　2、继续开展青年教师的“三个一”活动，四月底将进行读书心得的交流与评比。

　　3、尝试进行部分年级的备课改革，加强校际间的交流与合作，促使各位教师认真钻研教材，改变死抄教案的习惯，能写出有质量的教案，实现资源共享。

　　4、支持并鼓励教师参加各种有助于提高教育教学能力的培训和进修。

　　5、加强教师之间的互相听课，每学期在本校听课不得少于10节。

　　(三)严格执行教学常规

　　1、认真落实“五认真”，具体指认真备课、认真上课、认真布置工作、认真及时批改学生作业、认真辅导学生，教导处将采用自查、互查与抽查相结合的方法进行作业评比，提高学生的作业质量。

　　2、严格按照课表上课，不拖课，不随意剥夺学生上课的权利。

　　3、培养学生良好的学习习惯，重点对一、二年级学生的学习常规进行检查评比。

　　(四)提高教学质量

　　1、各学科继续实行每月一考制度，平行班共同批卷，共同研讨，认真分析，及时整改，努力提高教学质量。

　　2、各班做好期初、期中、期末语、数、英的质量调查与分析，提高本班的及格率与达成度。

　　3、严格按要求组织好区的质量监控，迎接六月底市教研中心对三、四、五年级四门学科（语、数、英、科学）的期末抽测调研。

　　4、认真做好毕业复习工作与毕业考试工作。

　　5、开展各种教学活动，促进学生生动活泼发展，提高学生的综合素质。

　　语文：朗读比赛 当场作文比赛（60分钟）、优秀作文选编

　　数学：口算比赛 解题能力比赛

　　英语：百词比赛

　　(五)做好特殊教育工作

　　1、对待随班跟读的学生，教师要有爱心、耐心、信心、认真落实帮教计划，提高教学质量。

　　2、做好随班跟读学生的资料收集归档工作。

　　四、具体安排：

　　二月份

　　1、制订好各科教学计划，年级组活动计划。

　　2、各年级期初质量调查。

　　3、教学常规检查及一年级学习常规检查评比。

　　三月份

　　1、辅导区数学课改优质课评比。

　　2、品德与生活（社会）优质课评比。

　　3、在我校进行区六年级语文教材教法活动。

　　4、教学常规检查及二年级学习常规检查评比。

　　四月份

　　1、青年教师读书心得交流会。

　　2、学生当场作文比赛。

　　3、学生口算与解题能力比赛。

　　4、期中质量检查。

　　五月份

　　1、小学英语教学对口衔接活动。

　　2、学校“科研周”。

　　3、六年级英语词汇过关验收周。

　　4、三年级英语字母验收。

　　5、在我校进行区四年级语文教材教法活动。

　　六月份、七月份

　　1、各班进行过程性评价。

　　2、六年级毕业复习毕业考试。

　　3、市教研中心对三个年级四门学科的教学质量抽查。

　　4、1－5年级期末考试。

　　5、各种教学资料归档。

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