年度工作总结

时间：2021-07-03 14:56:30 工作总结我要投稿

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【推荐】年度工作总结范文6篇

　　总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它可以使我们更有效率，让我们抽出时间写写总结吧。总结怎么写才是正确的呢？下面是小编为大家收集的年度工作总结6篇，希望对大家有所帮助。

【推荐】年度工作总结范文6篇

年度工作总结篇1

　　时光匆匆流走，又一学期的工作结束了，体育教研组在教导处的安排和指导下，更在各位体育教师的协助下，顺利的按照教研工作计划完成任务。为了使以后的体育教研工作能更好的开展，特将本学期的体育教研工作总结如下：

　　一、基本情况概述

　　我校现有体育教师4人，全为兼职，没有一人是专业素质，同时每年课程在不断的变动，每个教师对这门学科的教学没有一定的研究，加上其他工作任务的繁重、事情多，难免在体育教学中投入的时间有限，造成了一些教学任务不能顺利进行，影响着教学质量。

　　全校共有学生400余人，9个教学班。由于我校多年来坚持以育人为本的原则，全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育。在重视德育、智育的前提下，加大了体育课教学的开设，通过多年来的教学，学生学到了不少的不基本技术和技能，具有一定的体育素质，为上好这门学科打下了基础。另外学生活动场地宽敞，同时，也有一定数量的设施，给学生营造了一个美好的环境。

　　二、取得的成绩与经验

　　1、培养了一些有体育特长的学生，发展他们的体育特长，开发他们的体育潜力。

　　2、组织了教师进行集体备课，研究教学方法，提高教师的业务水平。

　　3、充分发挥了每位教师的主动性、积极性，加强了教师对体育课的认识，知道体育教学在义务教育中的重要地位。

　　4、培养了学生爱好体育的兴趣，使他们养成了锻炼身体的好习惯。

　　5、成功举办了春季运动会，极大地丰富了校园文化生活。

　　6、让学生初步掌握体育的基础知识基本技术和基本技能，促进正常的生长发育。

　　三、采取的方法与措施

　　1、采取集体备课的方式，在教学方法上互相学习，经验上互相交流，取长补短，不断改进教学方法，提高教学质量。

　　2、督促每位教师按课表上课，反对重主课，轻副课的现象。

　　3、严把备课关，上课关，杜绝了打无准备之仗的现象，提高课堂效率。

　　4、加强教学常规管理，按时进行常规月查，促使每位教师更好地去完成教学任务。

　　四、存在的不足与今后努力的方向

　　1、存在的不足：

　　在教学工作中每位教师只注重基本技能和基本技巧能力的训练，没有通过一些游戏活动来提高学生灵敏性以及应急能力的培养。

　　2、今后努力的方向：

　　在今后的教学工作中，将汲取经验教训，扬长避短，使全体体育教师水平有一个新的提高。

　　体育教研组

　　xxxx、7

年度工作总结篇2

　　20xx年，市水利局认真贯彻落实全国水利建设与管理工作座谈会议、全省水利局长会议精神和省水利厅的工作部署，紧紧围绕全市水利中心工作，主动适应和引领水利发展新常态，全面深化水利改革，切实加强水利工程管理，努力提升管理水平。现将我市水利管理工作情况简要汇报如下：

　　一、20xx年水利管理工作总结

　　（一）深化水利改革，推进水管体制改革。

　　根据上级对深化改革的有关要求，制定了“市水利局关于深化水利改革的实施意见”，成立了由局主要领导为组长的市水利局深化水利改革领导小组，启动和推进深化水利改革工作。

　　小型水利工程管护体制改革是我局20xx年深化改革的主要举措。市水利局、财政局制定了《市农村小型水利工程管护体制改革实施方案》，对改革内容、改革步骤和保障措施全面予以细化，指导和规范我市小型水利工程管护体制改革工作。按照“先试点、后推广”的原则，选择4个镇和10个小型农田水利工程管理改革创新试点作为试点镇和试点管护单位，开展“权属登记”及所有权证、使用权证、管护责任书的发放试点工作。各县区按照“产权有归属，管理有载体，运行有机制，工程有效益”的要求，组织试点乡镇对辖区内的小型水利工程管护情况开展调查摸底、登记造册等工作。改革方案实施以来总体进展顺利，全市发放“两证一书”的工程1716处，共计5148份，小型水利工程管护体制改革试点工作取得阶段性成果。

　　与此同时，我市进一步巩固水管体制改革成果，落实好国有水管单位“两费”。国有水管单位人员及公用经费按照事业单位人员工资政策规定纳入同级财政预算，由财政全部负担。工程维修养护经费也纳入同级财政预算，并逐年提高落实比例。

　　继续推进市直管水利工程管养分离。市河道管理处按照管养分离和购买服务的原则，多年前就对市区长江、慈湖河和采石河的河道堤防及慈湖闸、采石闸、六汾河闸和慈湖河口排涝站实施市场化养护，今年又新增了六汾河。河道处严格对养护单位的考核管理，按合同和考核得分付费，取得了较好的效果。XX县水利局组织江堤沿线受益企业，筹集资金180万元，新建或翻修堤顶道路1960m，极大地改善了堤容堤貌。

　　（二）加强涉河建设项目管理，提高服务质量。

　　我局依托市行政服务中心水利窗口，进一步规范涉河建设项目审批行为。选派一名副科级干部和一名工作人员常驻市政务服务中心，建立了水利窗口审批流程等系列制度。对行政审批事项和为民服务事项进行了再清理，对审批事项进行流程再造和程序简化。编制《市水利局行政审批指南》，方便申请人在告知单的基础上更进一步明白具体申报要求。工作人员严格执行涉河项目审批制度，对新建、改建、扩建的涉河工程，一律要求按有关规定履行报批程序。对上级审批机关征求涉河建设项目审批意见的，都能认真研究、及时回复意见。据统计，20xx年市本级共办理行政审批事项10件，其中涉河工程审批1件。

　　进一步加强涉河建设项目的监管。市、县区水利（水务）局和河道管理单位加大涉河项目实施监管力度，监督业主单位按经审查批准的位置、界限、范围、建设内容等进行建设，督促其认真执行涉河建设项目管理四项制度，加强日常监督检查。

　　（三）依托“三线三边”整治，推进江河沿线治理，提升水利形象。

　　按照“三线三边”城乡环境综合治理工作的部署和要求，市水利局作为全市江河沿线环境治理的“线长”单位，大力推进江河沿线环境治理工作，努力做到江河沿线环境治理与文明创建相结合、与河道堤防规范化管理相结合、与中小河流治理项目建设相结合、与开展水生态文明城市建设试点相结合，不断巩固提升江河沿线环境治理成果。

　　市县两级水利部门和基层水利站所通过新闻媒体宣传、到江河沿线的'企业和住户上门走访等方式，全方位宣传整治工作的目的、意义、目标、步骤和措施，营造江河沿线环境治理良好社会氛围，增强群众爱惜水资源和保护水环境的意识，使群众能自觉地在生产生活中减少对水环境、水资源、水生态的破坏。市水利局成立了6个江河沿线环境治理工作督查组，由局领导班子成员分片包干督查各区域江河沿线环境治理工作开展情况；同时组织力量对市直管一江两河的环境进行综合治理，组织河道管理单位按照治理方案抓落实。各县区水利（水务）局和开发园区管委会均成立了江河沿线城乡环境治理工作小组，编制了治理工作方案，对各自区域内的江河水库进行集中清理。建立健全长效管理机制，将水工程的日常管理维护、河道水面保洁费用列入财政预算。市县水利部门进一步加大了对水环境治理和水工程管理的力度，落实管理责任，建立管护和考核制度，进一步强化了江河沿线水环境和水工程的管理。

　　据统计，20xx年全市江河沿线环境治理工作共投入人力1.61万人次，投入机具0.35万台次，投入资金1128万元；共治理干流河道沿线长度78公里、其他河湖渠沿线长度444公里，治理违章建房369间，治理违章搭建434处，治理乱堆砂石231处，清除违章耕种2.16万平方米，清理拦河渔网127处，河湖渠绿化美化21公里。通过治理，全市江河沿线环境得到较大改善，垃圾、水面漂浮物明显减少，堤防容貌得到较大改善。

　　（四）依法打击水事违法行为，维护水事正常秩序。

　　进一步规范水行政执法，强化水工程日常监管。各水工程管理单位加强日常巡查，发现水事违法行为的苗头即及时宣传和制止，将水事违法行为制止在萌芽状态。各级水利部门结合“三线三边”整治和防汛准备等，对沿河的违章搭建、堆放和种植等组织了多次了清障行动，维护了正常的水事秩序，确保了水工程运行安全。XX县水务局按照水利部建安中心的督查整改意见，及时对XX县江堤管理问题进行了整改，按期上报了整改进展报告。

　　（五）抓好县级国有公益性水利工程的维修养护。

　　积极做好县级国有公益性水利工程维修养护中央补助资金项目申报工作，严格按照经费使用管理办法的要求，认真组织实施批复的中央补助资金项目实施计划，加强中央补助资金使用管理，确保专款专用，积极筹措地方配套资金，强化项目管理，及时发挥资金效益。在项目实施过程中，定期不定期地到现场巡视，检查工程质量、安全和进度。工程完工后，督促县区及时组织自验，组织安排市级验收并及时向省厅上报验收资料。

　　（六）开展河湖管理范围和水利工程管理与保护范围划定工作实施方案编制。

　　按照省水利厅的统一部署，市水利局组织各县区水利局和市直管水工程管理单位，开展确权划界实施方案的编制工作。金河口管理处多年前已完成管理范围内的确权划界工作；XX县水务局和市河道管理处近期编制了实施方案；XX县水利局申请县财政资金通过招标编制了实施方案初稿，目前正在修改完善；XX县水务局和博望区水利局已落实资金，正在编制；XX区和XX区水利局无此项工作。

　　（七）完成中型水库大坝调查登记和资料汇编等工作。

　　我市共6座中型水库，分别位于含山、XX县境内。今年按省厅统一部署，按时完成了调查登记和资料汇编相关工作。

　　20xx年，市水利系统认真履行工作职责，扎实工作，开拓创新，取得了一些成绩，但与省水利厅和市委市政府的要求、与适应经济社会发展的需要、与兄弟市相比，我们的工作还有一定的差距，存在不少问题。主要表现为：“重建轻管”现象在一些地方依然不同程度地存在，水工程管理单位达标创建和水利风景区申报工作步伐不快，河湖管理有有待进一步加强，水管体制改革有待进一步深化，水利管理能力建设有待进一步提高。

　　二、20xx年主要工作思路

　　20xx年，市水利系统将进一步按照水利部和省水利厅关于加快水利改革发展的总体部署，紧紧围绕水利现代化发展，进一步深化水利改革，全面加强工程管理、河湖管理，进一步提高水利管理科学化、现代化水平。

　　一要全面加强水工程管理。进一步加强工程日常管理维护，切实做好水工程维护，强化水工程控制运用，保障工程安全运行，充分发挥工程效益。进一步完善管理制度，规范管理行为，大力推进工程管理规范化、标准化、精细化。坚持把开展水工程管理达标作为提高管理水平的重要抓手，制定达标考核计划并狠抓落实。进一步拓展管理模式，组织和引导受益企业参加水利工程的建设和维护，建立管理单位和受益企业共建共管机制。

　　二要依法强化涉河建设项目监管。把强化涉河建设项目管理作为加强水利管理工作的重点，依法按权限和程序办理涉河建设项目审批，进一步提高审批效率和质量。按照“一户一档”标准建立健全涉河建设项目档案。按照经批准的项目建设方案和施工方案对涉河项目建设进行全过程监管，加强日常检查监督，发现问题及时要求纠正。

　　三要进一步深化水利改革。进一步建立健全水利改革工作协调机制，细化和分解改革措施，协调相关部门推进水利重点领域和关键环节的改革，及时总结改革经验，分析解决改革推进中的各类问题。进一步合理划分水利事权，深化水行政审批制度改革。创新水利工程建设管理模式，强化水利工程质量与安全监管，强化水利建设市场监管。进一步健全河湖管护制度，深化国有水利工程管理体制改革，加快小型水利工程管理体制改革，健全基层水利服务网络。

　　四要积极推进水利工程管理现代化。我局编制的市级水利现代化规划已通过省厅的技术审查，已上报市政府待批。下一步，我局将按照水利现代化规划，进一步创新管理理念，建立健全组织机构和管理制度；创新管理手段，加强水雨情测报、远程控制等系统建设，不断推进水利工程管理信息化、自动化。

　　五要结合江河沿线城乡水环境整治，强化河湖管理。按照“市江河沿线城乡环境治理实施方案”，20xx年是整治收官的一年。各级水利部门和基层站所将按照既定部署，进一步清除违章建设和河道与水工程周边的垃圾、杂物，建立健全河湖管理长效机制，全面提升水环境和人居环境。

　　六要努力推进水工程管理单位达标创建工作。组织和指导局直属水管单位市河道管理处，按照《安徽省水利工程管理考核办法》及考核标准，补缺补差，争取申报省三级管理单位。督促和指导县区水利部门对照考核标准，努力提升基层水管单位的软硬件设施，争取创建一批省级管理单位。

年度工作总结篇3

　　一年来，在市院的指导下，在院党组的领导和支持下，我院的检察信息工作较好的发挥出了交流经验，传递信息、宣传典型、推动工作的作用。现将20xx年信息工作的开展情况总结汇报如下：

　　一、形成了信息管理网络化

　　近年来，我院为了进一步强化检察信息工作，每年在制定工作思路、工作计划过程中，都把信息工作列为一项主要工作内容进行安排。并由常务副检察长具体主抓、办公室设专人专岗，各业务科室的内勤担任专职信息员。从而形成了检察信息的领导和工作网络。主管检察长每个月召开一次检察信息例会，听取工作开展情况，布置下一段工作任务。从而使信息工作真正摆上了日程、抓到了手里。

　　二、创新工作方法不断拓宽信息渠道

　　在采编检察信息过程中，我们改变了过去多年来主要靠各业务科室报送信息的办法，由办公室深入下去进行采访，使一些有价值的信息能够在第一时间迅速捕捉到。与此同时，我们还取四条措施：一是对院内的重大活动进行跟踪采访；二是定期深入主要业务科室进行重点总结；三是对获得上级表彰的科室和干警，以及发生的新闻事件等及时发布检察信息。四是结合半年工作总结和全年工作总结，搞好信息筛选。

　　以上这些方法和办法，进下拓宽了信息渠道。仅20xx年前10个月我院就编发出检察简报和情况反映达32期，其中检察工作简报16期，检察情况反映16期。被省院转发5期，被市院转发14期。

　　三、本院在信息工作中存在的具体问题

　　检察信息工作，实际上是与检察业务分不开的，同时也是促进检察工作的一种推动力。对这一点有的业务科室的领导和干警认识不足。有的科室业务工作开展的有声有色，而信息反映却显得滞后。比如在强化法律监督方面，在为群众和社会服务方面，有很多闪光点和典型案例，很有信息价值。但是由于没有及时报送，而失去了信息时效。也有的同志感到工作干的好坏主要看业务工作，对检察信息有谈化感，缺乏这方面的积极性。

　　另外，由于过去我院的人员编制受限，办公室主抓信息的同志身兼多职，加上区里、市里在20xx年里二次抽调他去外区县进行干部考核工作，不同程度的影响了检察信息工作的收集和编写工作。

　　四、努力整改，进一步做好20xx年的检察信息工作

　　为了进一步加强我院的检察信息工作。20xx年配备一名专职的检察信息员，在此基础上，把检察信息工作指标分解落实到各业务科室，并在上半年和全年工作考核中，一并进行考核，与检察室宣传工作一起实行奖惩兑现。从而保证我院的检察信息工作在20xx年里登上新台阶，走在全市基层检察院的前列。

年度工作总结篇4

　　时光飞逝，转眼间XX年就要过去了，回首过去，自己成长了，又忙碌又充实，有许多值得总结和反思的地方，现在就一年来的工作学习情况总结如下：

　　工作回顾,开始的三个月时间，主要是熟悉工作环境，融入团队，学会开机，注重安全和品质。在师父手把手的教导，如何安全操作，叫我们品质，怎样提高效率，让我在工作初始收获不少，尽快融入冲压团队，跟上前进的脚步。在转正后的工作中，我严格遵守安全操作规程，按照产品品质标准生产，在此基础上，再追求效率。因为没有安全，就什么也得不到保障，没有了品质，就没有核心竞争力，就等同与没有客户没有市场，我是这样认为的。通过八个月的工作与学习，工作能力都有了一定的提高。对于冲压件质量问题处理，都有明显的进步，有了一定的判断、分析能力。

　　现工作介绍：现在是辅助装模工，要承担起装模具的工作，做好产品的首检和抽检工作，还有车间生产纪律的监督.一个岗位并不是想象中那么简单，每个岗位都有它独特的一面,也有很多让我可以学习的地方。在此我非常感谢部门领导给予我这个学习的机会，也感谢组长和装模师傅对我的指导和教诲。

　　自身缺点：1.工作角色没能转换过来，导致工作思想还停止不前，已影响装模工作，后续会积极改正；2.品质方面业务不熟练，三检耗时过长，这种问题会向装模师傅请教，和质检员沟通协调，积累经验，学以致用；3.装模速度慢，模具找不到，经验不足，工具准备不充分，以后的装模生涯会一直向师傅虚心请教，强化自身，所需工具提前准备，库存不足时，会报上级请购。人无完人，个人始终不能发现自身不足，所以，在成长的道路上，还需各位同事，各位兄弟来批评指正。

　　总之，学习是无止境的，我将更加努力工作，在各个方面积极拼搏、努力进取，认真完成工作任务，为班组做出更多的贡献，力争成为一名更优秀的员工，谢谢

年度工作总结篇5

　　校园平安工作，事关每个学生和每个家庭的幸福。这一年，学校始终把平安工作放在各项工作的紧张地位，紧紧建立“平安无小事，职责重于泰山”的理念，坚持预防为主、防治结合、增强教导、看重老例治理的原则，把师生的生命平安顿在第一位，进一步完善和落实各项平安制度和预案，尽力进步平安治理程度。现就本年度的具体工作环境做以下几个方面的小结：

　　一、取得的造诣与亮点

　　（一）平安制度进一步完善，平安老例治理加倍规范

　　本学期，依照各级文件要求，我校继承完善各类平安制度和预案，各类平安治理严格落实痕迹化治理。在各项反省中，我校的平安治理工作获得各级领导好评。郧西县教导局20××年8月赋予XX中学“平安治理先进单位”荣誉称号。

　　（二）平安教导形式进一步多样，平安意识加倍深入人心

　　我校的平安教导形式多样：周一升旗全校讲；周日班会分班讲；女生教导零丁讲；教师例会周周讲；放假平安离校前讲；平安重点逢会必讲；电子屏幕滚动讲，平安问题微信群里讲。由于平安教导形式多样，我校师生平安意识早已深入人心。

　　（三）平支配查平安演练进一步精细，平安治理齐抓共管

　　我校严格平安隐患排查制度，每周以班级为单位以班主任为排查责任人对辖区范围内进行隐患排查。对付排查的问题第一光阴明确责任人，第一光阴整改。

　　我校严格依照上级要求按时完成各类平安演练，霉畚演练有预案、有历程、有纪录、有总结。每周一举行常态化分散演练，包管学生时刻熟悉分散路线、分散次序与要求。

　　二、存在的不够与反思

　　1、进一步加大对各类平安隐患排查力度，扩张排查范围，和有关单位和谐排查校外人员涉校矛盾；加大学生内保矛盾排查。

　　2、进一步规范门卫执勤，督匆匆护校队认真履职。

　　3、平安教导方法多样，加强全体师生平安意识，规范紧急分散演练。

　　4、每学期适时联系公安、综治、卫生、法律等部门按期到学校进行平安教导大会，力图平安教导多元化、常态化。

　　总之，这一年在上级领导及校领导的支持指导下，我校平安工作即将顺利完成学期计划。在以后的工作中，安保处将继承共同学校的工作，将我校平安工作做好、做细、做到实处。

年度工作总结篇6

　　20xx年，我局统战工作以认真学习贯彻党的十七届六中全会精神为宗旨，以“统筹城乡、追赶跨越、加快发展”为目标，进一步加强和完善统战工作制度，提高统战信息员的理论政策及业务水平为操手。使统战工作紧紧围绕县委中心工作和积极配合支持局党组工作，为维护我局团结与稳定和各项工作任务的圆满完成做出较大贡献。现将具体工作总结如下：

　　一、加强理论学习，提高思想觉悟和政治素质

　　统战工作要求“思想先行，理论为先”。为全面贯彻落实这一精神，切实加强统一战线工作，充分发挥统一战线不可替代的重要作用，最大限度地团结和调动党外干部职工的积极性，局党组在组织学习的时候，同时要求党外菜人士参加，适当时候组织学习统战理论知识，征订了统战报刊资料。积极参加县统战部组织的各种活动，选送了一名业务精干的非党干部参加学习培训，并撰写了调研文章一遍，从而达到提高非党人士的思想政治素质，加深对党的基础理论、基本路线和基本纲领的理解。

　　二、党组重视，注重培养民主党派人士

　　近年来，局党组坚持尊重知识、尊重人才的理念，以提高干部职工“三大能力”建设为出发点。在干部任用及党外干部的政治安排上，积极开拓做好党外知识分子的新路子，大胆使用和推荐非党干部。同时，按照县政协、县委统战部、组织部的安排，先后选派了两名非党后备干部参加培训班的培训学习，一名上派到市委办公室培训锻炼。

　　三、增强责任感推动招商引资工作快速发展

　　为使政治协商、民主监督、参政议政更加规范化、制度化、长期化，形成了良好的党外人士参与机制。以高度的责任感和使命感积极参与我局的民主管理和民主监督，让党外人士广开言路，各抒己见，收到了很多宝贵的意见和建议，为招商引资工作的深入推进起到了积极的作用。今年，全县招商引资到位资金15.45亿元，占我县年度目标任务引进国内省外资金10亿元的154.45％。

　　四、健全机构、完善各项制度

　　我局虽无专职的统战工作办公室，但统战工作并没有削弱，在局党组的领导下，由局办公室具体负责对统战工作的开展。今年，在原有各项制度基础上，进一步完善统战工作制度，出台了相应措施，并确保了统战工作所需经费，使统战工作做到了年初有计划、年终有总结、操作有章可循、做事有经费保障的健康机制。

　　总之，统战工作任重道远，我们将千方百计、不遗余力，把统战工作做细、做好，争取二〇xx年的统战工作开展得更加卓有成效。

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