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监察建议书

时间:2021-10-13 09:02:24 建议书 我要投稿
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关于监察建议书3篇

  在不断进步的.社会中,很多地方都会使用到建议书,建议书是面对有关部门或上级领导提建议时使用的一种书面材料,具有较强的文本性特点。相信很多朋友都对写建议书感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的监察建议书3篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于监察建议书3篇

监察建议书 篇1

  XXXX:

  通过对你单位XXXX进行效能监察,认为你部在工作中存在以下问题:

  1、

  2、

  请于 年 月 日前将办理结果函告本部门。对本建议如有异议,请自收到本监察建议书之日起30日内向本部门提出。

  XXXX

  20xx年X月X日

  本监察建议书一式(两)份

  XXXX 20xx年X月X日印发 (XXX)监字第 1 号

监察建议书 篇2

  XXXX监察建议书

  XXXXXX:

  XX对你单位XXXXX进行效能监察。通过检查,发现你单位在XXXXX的情况下,存在XXXX,针对此情况,建议你单位制定《XXXXXX》,望你单位密切配合,给予支持。

  请你单位于20xx年X月XX日前将办理结果函告本部门。

  XXXXXXX

  二O一X年X月X日

  本监察建议书一式(两)份

  XXXXXX20xx年X月X日印发 (XXX)监字第XX号

监察建议书 篇3

  洞头县住房和城乡规划建设局:

  我中心对1月25日某网络论坛上反映的:“洞头建设规划局办事人员‘小鬼难缠’,无端不办理建造师变更注册”的投诉件进行了调查。发现你单位工程审批科办事员陈卫强存在一次性告知执行不到位,在办事过程中附加额外条件,外出办事未做好AB岗工作交接等问题,导致群众办事难并引发网上投诉,在社会上造成不良影响,损害了洞头政府机关的形象。为此,我中心提出以下三点建议:

  一、加强队伍建设。要以此事件为契机,在住建系统大力开展“小鬼难缠”专项治理,综合整治“庸懒散慢”等不良问题,切实转变机关干部工作作风,提升行政效能。

  二、强化制度落实。要进一步健全完善内部行政管理,严格执行“即办”制度、“一次性告知”制度、“AB岗工作”制度、“否定报备”制度等审批服务工作制度。

  三、追究相关责任。对照《浙江省影响机关工作效能行为责任追究办法》(浙委办2号),建议对当事人陈卫强给予通报批评并调离工作岗位效能责任追究。

  请将整改及处理结果于2月5日前以书面形式反馈我中心。

  洞头县机关效能监察投诉中心

  20xx年1月29日

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